工装厂家应该要符合的几点要求

　　目前在生产厂家方面，存在着相当一部分小作坊、小企业，甚至有的根本没有执照，由于这些“定做工装厂家”，在工装面料、工作服做工等方面偷工减料，以极低价格招揽客户，不仅影响了自身的形象，还给整个工作服定做行业抹了黑。作为正规的工装定做企业，今天提醒定做工作服的客户需要关注的几个问题。

　　一、定做工作服企业的工厂规模

　　定做工装企业的工厂规模，可以从企业的占地面积、厂房面积、工人数量、机器设备数量等硬件配套设施来看企业是否具体正规生产工作服的实力，并且成规模的企业信誉度比较高，定做工作服比较放心，无论定做价格、工作服面料、交换时间都有保证。

　　二、定做工作服企业服装设计师团队

　　定做工装需要有专业的设计师，有了工作服设计师才能生产出，不同款式、不同样式、不同功能性的工作服，才能在工装领域体现出客户的需要，根据客户需求体现企业企业的文化和形象，如果没有工作服设计师，肯定无法满足客户的定制要求。

　　三、定做工作服企业质检要求

　　一般正规的工装定做企业都有自己质检部门，负责对生产面料和出货工作服成品的质量检查，保证面料和成品合格性，否则就是对客户的不负责任。

　　四、定制工作服企业的售后服务

　　一般正规的工装定制企业都有自己专业的售后服务体系，能及时的解决客户的售后问题，在客户体验方面给客户带来专业的享受，真正做到定制工作服的定制感受!