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工作服定做满足企业单位的需求

发布时间:2019/5/23 9:28:25

  工作服定做的价格由以下5个因素决定:

  1、衣服样式(这个影响式作服价格的程度相对比较小)

  2、衣服辅料要求:包含印花刺绣,图案,衣服配饰等各方面的要求

  3、衣服面料(这是工作服价格的方要决定因素)

  4、采购数量(采购的数量会和定制衣服的成本相关,所以采购数量越多价格越实惠)

  5、交货日期等因素(有些定做的工作服因为交货日期比较紧,是工厂员工连夜加班赶出来的,在一定程度上也会影响工作服定制的价格)

  优点:客户自主选择性很大,非常灵活,可以根据自己的需求爱好来定制工作服的款式,尺寸合身,做工精细。

  缺点:需要选择款式,面料,设计制作需有一定的时间和工期。

  工作服定做的优势;

  1、售后服务比较良好——定做工作服需要技术支持,买回来不合适的工作服可以及时处理,来新员工或损坏的衣服可以及时补货,定做工衣可以按公司各部门来定做。

  2、价格更美丽——工作服定制是企业一种无形的成本,虽然每一个公司单位都不会宣称不在乎钱,每次定做工作服都有严格的预算,集体定制的工作服一般比现货工作服的价格更优惠。

  3、独特的企业LOGO——对有着企业文化的单位必须专门设计自己独一无二的LOGO。

  4、适用性强——定做的工作服,无论面料,款式版型都可以自由选择设计,可以根据企业的需求自形调整。

  5、尺码多——企业每一个员工都可以根据自己的码数来选择适合自己的尺寸,特别尺寸还可以量身定制。

  6、耐穿耐磨性——采购量大的公司使用率高,每一个员工上班时间都必须着装统一,经常磨磨蹭蹭,可以对衣服的面料要求比较高,然而定制的工作服可以自由选择面料,而现货工作服在这方面就不能满足企业单位的需求。

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